人材育成研修– category –

｜Day6の研修内容これまで学んできた全6回の研修の集大成として、各々で企画の発表を行いました。伝え方や資料等、研修で教わったことをフルで活用し、来年度取り組む事業を立案しました。一から企画を生み出すことは非常に苦労しましたが、講師の方々のサ...

｜Day5の研修内容プレゼンテーションに必要な要点を押さえ、自身の求める状況を生み出す話し方と資料作成方法を習得することが目的でした。言葉としての伝え方、資料としての伝え方の2点を重点的に学びました！ ｜Day5の研修風景 ｜学んだこと言葉の伝え方...

｜研修内容ケーススタディでは、【公共空間リノベーション】【シェアオフィス】【パープルリボンプロジェクト】の3つのケースを事例としながら、様々な課題や企画の進め方を学ぶことが出来ました！企画立案の実践では、前回の研修で学んだⅰターゲットⅱイン...

｜Day3の研修内容コミュニケーションでは「対話力・質問力・傾聴」について、マーケティング戦略として「誰に・何を」提供するかを学びました！！！ ｜Day3の様子 Day3を通じて感じたことは・・・コミュニケーションについては、共感的な姿勢と共感的な質...

｜Day2の研修目的今回で2回目の人事育成研修です！今回の研修目的は「インタビューを通じて地域住民の本音（インサイト）を探れるようになること」です！実際に今後スポーツコミッションの事業で協力していただきたいと思う方々に向けてインタビューを実施...

｜人材育成研修プログラムについて今回の人材育成研修は全6回行われます！研修の目的は【事業計画に必要なスキルと実践トレーニングを通じて、スポーツコミッションの新しい取り組みを主体的に企画出来るようになること】です！！！ ｜Day1　研修の様子 Da...